ROUNDUP 2: Commerzbank setzt Rotstift an - Bis zu 6.000 Stellen auf der Kippe

    Die Verhandlungen mit der Arbeitnehmerseite sollen im Februar beginnen, der Gesamtbetriebsrat und die Gewerkschaft Verdi kündigten Widerstand an. "Dieser Frontalangriff auf die Arbeitsbedingungen ist mit dem Ziel, gute Bankdienstleistungen vor allem im Kundengeschäft zu bieten, nicht vereinbar", kritisierte Verdi. Nach Angaben der Gewerkschaft stehen in Deutschland bis zu 4.600 Stellen auf der Kippe.

PRIVATKUNDENGESCHÄFT WIRFT KAUM GELD AB

    Personalvorstand Ulrich Sieber erklärte in einer Mitteilung an die Mitarbeiter der Bank, im Privatkundengeschäft gebe es "gemessen an unseren Aktivitäten und Erträgen deutliche Überkapazitäten". Weiter heißt es in der internen Mitteilung, die den Nachrichtenagenturen dpa und dpa-AFX vorliegt: "Die aktuelle Ausstattung basiert auf Annahmen aus den Jahren 2008 und 2009, die sich leider so nicht bewahrheitet haben." Verdi befürchtet, dass im Privatkundengeschäft kurzfristig 1800 Arbeitsplätze wegfallen.

    Im Geschäft mit Privatkunden verdiente die Bank zuletzt kaum Geld. Privatkundenchef Martin Zielke hatte auch die Erwartungen für 2013 gedämpft. Im November kündigte das Management eine Neuaufstellung an: In einzelnen Filialen sollen Spezialisten zusammengezogen werden, zudem sind flexiblere Öffnungszeiten im Gespräch.

    Zielke hatte Mitte Januar in einem Interview mit der "Frankfurter Allgemeinen Zeitung" gesagt, er wolle bis spätestens Mitte des Jahres Klarheit über den geplanten flexibleren Einsatz von Mitarbeitern haben. Der Privatkundenchef bekräftigte damals zugleich: "Wir werden die Gespräche ohne zeitlichen Druck führen."

EIN SPARPROGRAMM FOLGT DEM ANDEREN

    Der Stellenabbau wird den jüngsten Angaben zufolge alle Bereiche der Bank weltweit treffen - mit Ausnahme der Tochter Bre Bank in Polen und der Onlinebank Comdirect (comdirect bank). Ende September beschäftigte der Konzern insgesamt gut 56.000 Mitarbeiter, davon knapp 43.400 in Deutschland. Den Gesamtbetriebsrat informierte der Vorstand bereits am Mittwoch (23.1.) über seine Pläne zur Kostensenkung. Die neuen Kürzungen knüpfen an das derzeit noch laufende Sparprogramm an. Im Zuge der Dresdner-Bank-Übernahme war der Abbau von 9000 Arbeitsplätzen angekündigt worden. Dieser ist inzwischen fast komplett umgesetzt.

    Doch angesichts des harten Wettbewerbs und schärferer Regeln für Banken reicht das nicht. "Wenn wir unsere Ertrags- und Wachstumsziele unter anhaltend schwierigen Rahmenbedingungen erreichen wollen, sind Anpassungen in der Personalstruktur notwendig", erklärte Personalvorstand Sieber in dem internen Dokument. "Dabei bauen wir nicht nur ab. Wir werden gezielt investieren und in einigen Bereichen der Bank auch zusätzliche Arbeitsplätze schaffen."

MONATELANGE SPEKULATIONEN

    Seit Monaten war über einen weiteren Stellenabbau bei der Commerzbank spekuliert worden, nachdem Unternehmenschef Martin Blessing im Sommer einen weiteren Konzernumbau angekündigt hatte. Zuletzt hatten Medien über die Streichung von bis zu 6.500 der 43.400 Stellen in Deutschland berichtet. Die Commerzbank hatte sich 2008 mit der Übernahme des Konkurrenten Dresdner Bank mitten in der Finanzkrise verhoben und brauchte deswegen Geld von der Regierung. Der Staat hält bis heute etwas mehr als ein Viertel der Commerzbank-Anteile. /ben/zb/DP/zb